http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1384177900/
1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:51:40 ID:WhwkY1HY0
これ雇用保険とか社会保険て勝手に止めてくれんのかな?
2: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:52:15 ID:dbx4spHV0
退職金貰えなくね?
3: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:53:04 ID:WhwkY1HY0
>>2
退職金なんてないクソ工場だ
退職金なんてないクソ工場だ
4: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:53:09 ID:PcpP+NS+0
会社辞めたっていう証明書が無いと手続きできないぞ
5: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:54:09 ID:WhwkY1HY0
>>4
会社側が止めてくれるわけではないのか?
会社側が止めてくれるわけではないのか?
6: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:54:32 ID:dbx4spHV0
失業保険は?
10: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:55:14 ID:WhwkY1HY0
>>6
そうなんだよ・・・
そういうのが無知なせいでまったくわからん・・・
そうなんだよ・・・
そういうのが無知なせいでまったくわからん・・・
7: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:54:38 ID:9F7tZguH0
いいなぁ
でも給料差し止められんだろ?
でも給料差し止められんだろ?
13: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:56:47 ID:WhwkY1HY0
>>7
残業100時間超で手取16なんて耐えられません
残業100時間超で手取16なんて耐えられません
8: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:55:04 ID:x1uBI79fi
失業保険どうなんの?
9: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:55:10 ID:Js+ubO0V0
退職届を会社に送らないと
会社がハロワで手続きしたりするのに面倒
会社がハロワで手続きしたりするのに面倒
12: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:56:06 ID:Sb1GpS0D0
おまえそれやばいよ
下手したら刑事事件なるで
下手したら刑事事件なるで
17: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:57:36 ID:WhwkY1HY0
>>12
え、なんで?
え、なんで?
14: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:57:02 ID:PcpP+NS+0
仮に保険出るとしても自己都合退職は3ヶ月後の給付
しかも説明会やら最低回数の就職活動をこなさないといけない
しかも説明会やら最低回数の就職活動をこなさないといけない
18: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:58:33 ID:WhwkY1HY0
>>14
そうなのか・・・
派遣でも行くしかねーのかな・・・
貯金もないからなあ
そうなのか・・・
派遣でも行くしかねーのかな・・・
貯金もないからなあ
16: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:57:29 ID:xpx022zi0
離職票がないと失業保険は貰えない
会社に正式に処理をさせるには辞表を提出
最悪損害賠償もあるかも
会社に正式に処理をさせるには辞表を提出
最悪損害賠償もあるかも
19: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 22:59:26 ID:vfvoMIBg0
労基に頼んで未払いの残業代と退職金ふんだくった方がお得じゃね
22: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:01:36 ID:WhwkY1HY0
>>19
そんなことできんのか?
残業代出たら俺もしかして金持ちじゃね?
そんなことできんのか?
残業代出たら俺もしかして金持ちじゃね?
23: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:02:40 ID:Js+ubO0V0
仕事やめて時間あるなら労基通いもいいかもね
未払い残業の証憑類が必要だけど
あとは残り有給分は休んでその後の日付で退職届を送っておく
未払い残業の証憑類が必要だけど
あとは残り有給分は休んでその後の日付で退職届を送っておく
26: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:03:48 ID:WhwkY1HY0
>>23
有給か・・・
そんなもんあるの失念してたわ
有給か・・・
そんなもんあるの失念してたわ
25: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:03:36 ID:vfvoMIBg0
未払いの分は普通に貰えるだろ
しかももう辞めてるから上司から白い目で見られるとか居づらくなるとか気にしなくていいし
しかももう辞めてるから上司から白い目で見られるとか居づらくなるとか気にしなくていいし
27: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:04:05 ID:Hnf/CxsD0
貯金も無い、次の仕事も決まってない、そして届出も出さずにバックレ
もう就職しない方がいいんじゃない?まともな就職先も無いだろ
もう就職しない方がいいんじゃない?まともな就職先も無いだろ
28: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:04:15 ID:NUROChPe0
懲戒解雇になっちゃうんじゃね?そうなったらどうすんの?
30: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:05:02 ID:WhwkY1HY0
>>28
アルバイトとかコツコツやってそっから正社員パターンとかあかん?
アルバイトとかコツコツやってそっから正社員パターンとかあかん?
29: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:04:40 ID:rOW6oUQ30
バイトの俺でも一ヶ月前に報告するわ
37: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:07:30 ID:5bhwVqk70
スジ(手続き)を通さない会社はペナルティないのにな
38: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:07:58 ID:DGv0H/Lv0
離職表渡さないのは法律に触れるから郵送してもらえ
41: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:09:03 ID:onEEwkiZ0
残業時間で問題になり始めるのって
月80時間くらいからじゃなかったっけ
月80時間くらいからじゃなかったっけ
43: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:10:27 ID:IPp9moUe0
これは会社から損害賠償請求されるパターン
47: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:12:36 ID:lkHX1SVGP
>>43
会社が底辺なほど、これがあるから面白いよな
会社が底辺なほど、これがあるから面白いよな
44: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:10:41 ID:5bhwVqk70
マジレスしてやると、無断欠勤は2週間以上ないと懲戒解雇出来ない
45: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:10:58 ID:4w8Dywwg0
バイトのバックレじゃねぇんだからさぁ…
51: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:15:39 ID:nIdXy1za0
バックレならもう二度とまともなとこでは働けないな
53: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:16:02 ID:WhwkY1HY0
子会社の中では一番大きいらしいが・・・
これっていわゆるブラックってやつなの?
これっていわゆるブラックってやつなの?
54: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:16:07 ID:NUROChPe0
バックれたら、手続きとかめんどくさそうだなぁ。
俺もバックれたいわぁ。
俺もバックれたいわぁ。
63: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:22:01 ID:4w8Dywwg0
でもバックレて厚かましいヤツだなお前。
正当な手続き踏んでから出直せ。
正当な手続き踏んでから出直せ。
64: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:22:15 ID:Js+ubO0V0
未払い残業認めないとか話が面倒なことになったら
親会社にも電話してみますで解決だ
親会社にも電話してみますで解決だ
71: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:28:24 ID:5bhwVqk70
ともかく、ばっくれでも2週間以内なら解雇出来ないから一旦戻れば勝てる
72: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:29:48 ID:7JLXPlCn0
バイトと違って正社員でバックレは不利でしかない
懲戒解雇になるしな
懲戒解雇になるしな
82: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:37:55 ID:5bhwVqk70
解雇規制っていうのは強力なんだ、今から会社に戻れば裁判になっても余裕で勝てる
90: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:50:53 ID:WhwkY1HY0
一応タイムカードのコピーはある
作業着も貸与だから郵送せんとな
作業着も貸与だから郵送せんとな
91: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/11 23:53:26 ID:5bhwVqk70
長時間労働で鬱病になって会社に行けないって診断書を取ると言う手もあるけどな
内容証明でそれを会社に送りつける。
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