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このgif画像くそワロタwwww

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    会社

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     zangyo4

    記事引用元:http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1382158037/l50

     

     

    1 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:47:17.03 ID:NrwHcaSr  
    会社なくなったンゴ ―

     

    2 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:47:37.60 ID:XBf+c0sy  
    よかったやん

     

     

    3 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:47:40.83 ID:AubWSgaR  
    得したのが損したのかわからん

     

     

    4 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:48:08.92 ID:sG6Ka4fk  
    やっぱり日本って糞だわ

     

     

    5 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:48:27.38 ID:OUL5lW/D  
    無職になるンゴ

     

     

    6 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:48:33.42 ID:I3p9TGNe  
    喧嘩両成敗かな?

     

     

    7 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:48:39.18 ID:KauxySUQ  
    ブラック企業撲滅に貢献

     

     

    8 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:48:55.58 ID:zHHgn+7P  
    サー残しないと会社が成り立たない

     

     

    10 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:49:41.86 ID:/TuHdQpU  
    >>8 
    そんな会社成り立つべきじゃない(強硬派)

     

     

    11 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:49:56.81 ID:I3p9TGNe  
    >>8 
    上司「納期ガー納期ガー」

     

     

    12 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:50:50.35 ID:VtS1Mgd3  
    うーんこの

     

     

    13 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:51:00.93 ID:7xGn/qvN  
    ×サー残しないと会社が成り立たない 
    ○サー残させないと年間何千万という役員の収入が維持できない

     

     

    14 : 風吹けば名無し: 投稿日:2013/10/19(土) 13:51:21.78 ID:YzSUPoIf  
    無賃労働が許されるのは、社長の給料が雀の涙のときだけ

    【会社で無賃労働122時間させられ労基に報告した結果wwww】の続きを読む

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     183:名無しさん@明日があるさ:2011/04/03(日) 16:42:16.53 ID:0
    一日で辞める奴とかリアルにいるのか… 
    どこいっても無理だろ。 


    184:名無しさん@明日があるさ:2011/04/03(日) 18:01:33.48 ID:0
    一日で辞めるとかどうのこうのじゃなくて 
    コミュ障がどこいっても無理 

    185:名無しさん@明日があるさ:2011/04/03(日) 18:04:26.47 ID:0
    どこ行っても無理だよ。だから辞めたの 

    186:名無しさん@明日があるさ:2011/04/03(日) 18:07:17.07 ID:0
    >>185 
    ネタでしょ? 


    190:名無しさん@明日があるさ:2011/04/03(日) 18:16:35.91 ID:0
    >>188 
    これからどうするの? 
    【2011年度入社で会社辞めた・辞めたい奴】の続きを読む

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    1: 風吹けば名無し 2013/09/11 17:28:42 ID:8YCmOIDq

    ブラック企業,中小,地雷,求人,特徴
     
    男の社員が肩を組んでる写真
    参照:http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1378888122/l50


     
    2: 風吹けば名無し 2013/09/11 17:29:11 ID:rAgvGV2H
    学歴は関係ないです

    【就活サイトで「地雷」会社の特徴←まじやめとけ】の続きを読む

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    4687354650_24250c15f6

    1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/20 08:11:38 ID:zt+arPfd0
    いったいどうすれば・・・・

    6: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/20 08:14:32 ID:zt+arPfd0
    妻と子どうしよう・・・・・・・

    9: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/20 08:15:14 ID:lAOSnSb5P
    パパ会社は?

    12: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/20 08:16:09 ID:GZcnHAQI0
    離婚したらいい 
    今ならすんなり別れてくれる

    15: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/09/20 08:16:46 ID:zt+arPfd0
    >>12 

    俺ってダメな父ちゃんだな 
    離婚したくないけどするしかないな・・・・
    【40歳だけど会社首になったったwwww】の続きを読む

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    IMG_4355
    http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1233758653


    名無しさん@お腹いっぱい。
    :2009/02/04(水) 23:44:13 ID:4xSi6ugw
    お先まっ暗WWWW
    3:名無しさん@お腹いっぱい。:2009/02/04(水) 23:53:42 ID:4xSi6ugw
    合言葉は、日野自動車期間工=受刑者 でwwwwwwwww
    205:名無しさん@お腹いっぱい。:2012/05/23(水) 23:32:52.02 ID:dq/Y5M4e
    新卒22歳です 
    今日野と関東自動車から内定もらって悩んでいるのですが、 
    実際の職場の雰囲気とかはどうでしょうか?
    【お先まっ暗な日野自動車期間工wwww】の続きを読む

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    edeb0c7c-s
    http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1379161076/
    1: 風吹けば名無し 2013/09/14 21:17:56 ID:XEcBhhEl
    週明け本社呼び出しンゴーwwww 
    就活以来で楽しみンゴw

    2: 風吹けば名無し 2013/09/14 21:18:14 ID:XEcBhhEl
    ちな資本金5,000万

    19: 風吹けば名無し 2013/09/14 21:21:13 ID:KFOg4skB
    >>2 
    あっ…(察し)

    4: 風吹けば名無し 2013/09/14 21:18:52 ID:tYrmQiGm
    倍返ししたれ!
    【会社に3,000万の損害を与えた結果wwwwwww】の続きを読む

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    交渉成立

    人と接するときは、交渉の連続です。

    スーパーにおいても、国会においても同じである。

    われわれの生活は 「交渉」によって成り立っているといっても過言ではないと思う。

    交渉力は大切なスキルです。 

    これさえマスターすれば、不満を抱くこともなくなるだろうし、望むもの全てを手に入れることができる。

    しかし、根拠のない間違った思い込みや相手との利害が対立してしまうと、交渉はうまくいきません。

    思い込みで物事を進めないように、時間をとって、まず相手の利害、あるいは望みを探ろうとする姿勢が大事です!

    そうしなければ、お互いの利害が一致することなどに気づきもしないからです。

    1つ例を挙げると、 

    今年は景気がよく、会社も例年より利益を上げているとしましょう。
    そうすると、例年より社員の仕事量も増えるため、労働組合が会社側と賃金の引き上げの交渉に出る。
    それで会社側がこの先好景気が長く続かないと判断し賃金の引き上げを断ると

    当然社員の不満も高まって会社全体の士気も低下してしまいます。

    しかし今期の利益が増えているのが確かだから、社員に例年より多くの給料を支払うのも当たり前なので、

    組合との交渉で、 今年のボーナスを例年より増やすなどで合意に達することが一般的だろう。

    こうすれば、この先の景気が悪くなったとしても、会社側に負担が掛からないし、社員達も努力した分の見返りがもらえて

    win&win状態。みんな仲良し。

    経営者になったことないからしらないけど、たぶんそんな感じで。

    自分の利害ではなく、相手の利害に合わせて、交渉のやり方を決めるべきです。

    相手にどんな動機があるのかを見極めると お互いこましい結果に繋がるはずです。


    ただ、全てがうまくいく世の中ではないから、

    自分が妥協して、なんとか交渉を成立させるのは間違いだ。(ほかにも選択肢があるかもしれない)

    交渉のテーブルを離れることを 常に頭において置くべきです。


     

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